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望相关部门解决2018年经过大厂教育局正规考试招录的一批教师遭遇不公平无人管现象。2018年招录的教师于2018年11月1日正式上岗，最初招聘公告是劳务派遣，待遇也写明确了，但实际操作上却完全不顾18年教师权益。保险迟迟不上，工资每月不按时发放，合同迟迟不签，咨询问题没有负责人答复，劳务派遣公司随意解散通知消息群，教育局相关领导随意退出通知消息群，合同晚签数月但合同日期却要求写11月1日......等等现象很是懈怠2018这一批教师。2019年新招聘前，我们问是否18这一批需要再次参加考试，教育局领导却又肯定回复不需要，到时候肯定给我们这一批老师同工同酬。然而2019年的新教师上岗后，直到现在对于2018教师待遇问题各部门各学校都无人问津。2018教师问教育局，教育局推脱让去问鑫轩劳务派遣公司，2018教师问鑫轩。鑫轩说去问教育局。现在2018教师处于一种无人管，无人负责的状态。针对前段时间个别教师投诉现象，教育局又转告各学校安抚我们2018教师，让我们等待。可是教育局迟迟不露面，相关负责人也不进群。2018年的这批教师还是无人管。同工同酬待遇问题的改变要等到何时？实在走投无路，望有关部门帮助2018这批教师尽快落实待遇问题，给我们一个安心的工作环境。 |